Tα SOS των νέων κυβερνητικών μέτρων για τα εργασιακά – Τι πρέπει να προσέξουν εργαζόμενοι και εργοδότες

Επτά σημεία ιδιαίτερης προσοχής περιλαμβάνει το νέο πακέτο μέτρων για την αγορά εργασίας, που παρουσίασε ο υπουργός Εργασίας, Γιάννης Βρούτσης.

Ειδικότερα:

1. Η δυνατότητα αναστολής των συμβάσεων εργασίας σε ποσοστό 100% των εργαζομένων, δίνεται μόνο στις επιχειρήσεις που παραμένουν κλειστές, αλλά και για επιχειρήσεις στους κλάδους του τουρισμού, της εστίασης, των μεταφορών, του πολιτισμού και του αθλητισμού που πλήττονται.

2.Για τον Ιούλιο, από το μέτρο εξαιρείται η εστίαση.

Η ειδική αποζημίωση φθάνει τα 534 ευρώ το μήνα, καθώς τα 800 ευρώ αφορούσαν 45 ημέρες.

Από τον Ιούνιο, παύει να ισχύει η δυνατότητα αναστολής πληρωμής ασφαλιστικών εισφορών για όλες τις επιχειρήσεις.

Η κρατική ενίσχυση αφορά στο 60% της απώλειας που θα υποστούν εργαζόμενοι εξαιτίας της μειωμένης απασχόλησης και όχι στο 60% των μηνιαίων αποδοχών τους.

Για όσο διάστημα ο εργαζόμενος βρίσκεται σε καθεστώς μειωμένης απασχόλησης, ο εργοδότης απαγορεύεται να προβεί σε καταγγελία της σύμβασης εργασίας, σε μείωση του ονομαστικού μισθού του εργαζομένου ή μεταβολή της σχέσης εργασίας.

Δεν θα επιτρέπεται η μετατροπή της σχέσης εργασίας από μερικής σε πλήρους απασχόλησης, προκειμένου να λάβει η επιχείρηση το ευεργέτημα της συμμετοχής στον μηχανισμό.

Δημήτρης Κωστάκος